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Bônus Residual

Paga, em até 12 níveis, um percentual sobre o líquido de quaisquer pedidos — exceto Kits, Ativação Mensal e Kit Upgrade — condicionado à qualificação de quem recebe. É o bônus que remunera a construção de base de consumo.

Como funciona

A exigência de qualificação vale pra cada pessoa no caminho: em cada nível, o percentual recebido depende da graduação daquela pessoa — graduação maior, percentual maior. Quem não tem a qualificação mínima não recebe naquele nível.

Exemplo numérico do plano-modelo

Tabela: Bronze 1% · Prata 2% · Ouro 3% — pedido de recompra de R$ 1.000

  • Nível 1 (patrocinador, Bronze): R$ 10
  • Nível 2 (Prata): R$ 20
  • Nível 3 (Ouro): R$ 30

Qualquer um dos três pode ter qualquer graduação; no máximo da tabela (todos Ouro), a linha paga 9% somados.

Residual × Venda

São bônus distintos sobre a mesma base: o Bônus de Venda não exige qualificação; o Residual exige. O projeto escolhe um, outro, ou desenha a convivência — sempre dentro da regra de ouro.

Parâmetros configuráveis

Níveis (até 12), percentual por qualificação, tabela de graduações, exceções de produto.

Regra de ouro do plano: a soma dos percentuais máximos de todos os bônus configurados no projeto não pode exceder o lucro líquido da empresa. Os bônus não são um pacote obrigatório — você escolhe quais usar e o setup fecha a conta antes de ligar qualquer um.

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